São variadas e todas muitos importantes as demandas de segurança do trabalho, relacionadas diretamente com a proteção física de colaboradores de empresas que lidam com ocupações de risco, como os trabalhos feitos em ambientes confinados, em situações hostis ou mesmo em altura.
Dessa forma, é fundamental entender um pouco mais sobre os itens que devem ser empregados nesse contexto.
Além disso, é importante lembrar também que a saúde de um funcionário deve ser acompanhada de perto sempre que a sua ocupação interferir nesse âmbito.
Isso porque, a legislação do trabalho prevê uma série de ações voltadas para a preservação da vida e para garantir um bom desempenho sem comprometer a segurança dos funcionários.
Por isso, você pode acompanhar no artigo a seguir algumas das mais importantes informações que reunimos em um compilado de extrema utilidade para todos os empresários, dos mais diversos ramos de atuação, que têm interesse em conhecer o tema de forma mais aprofundada e oferecer muito mais qualidade de vida aos seus colaboradores.
Confira:
- Como garantir a proteção;
- Itens a serem utilizados;
- Demandas trabalhistas;
- Obrigatoriedades empresariais.
Equipamentos de proteção
Os equipamentos de proteção individual, que são encontrados no mercado sob a abreviação EPIs, são fundamentais para que a integridade física e a segurança de trabalhadores em situações de risco seja assegurada.
Isso porque, é fundamental garantir que a vida dos colaboradores estará sendo devidamente preservada, como preveem as leis do trabalho. Sendo assim, existe uma grande variedade de equipamentos e cada um deles é desenvolvido e projetado para fornecer um tipo de proteção.
O cinto de segurança, por exemplo, é utilizado em trabalho realizados em altura, como durante serviços de limpeza e revitalização de fachadas de edifícios.
Ele serve para manter o colaborador preso a um ponto de fixação, impedindo que ele caia. Mesmo se os andaimes apresentarem falhas, portanto, os colaboradores que estiverem utilizando esse item de forma correta ficarão suspenso e não sofrerão queda.
Como se pode imaginar, é necessária bastante resistência para garantir o suporte do corpo.
As chamadas linhas de vida, que são as estruturas cabeadas utilizadas para segurar o funcionário, devem apresentar desempenho garantido e contar com itens reforçados, como o trole para cabo de aço, conciliando resistência mecânica e suave de deslizamento.
Indicados para trabalharem com trava quedas retráteis de cabo de aço ou fita, o trole é compatível com diferentes diâmetros e suas rodas são usinadas em aço, o que oferece resistência máxima ao desgaste.
Isso sem falar nos dois rolamentos blindados e a promoção de suavidade que faz com que os trabalhadores possam atuar com mais conforto e qualidade.
Itens de qualidade
Muitos empresários têm dúvidas com relação à garantia de desempenho dos itens de proteção e também sobre a resistência e a durabilidade oferecidas por esses equipamentos tão essenciais.
Por isso, o ideal é sempre procurar fornecedores de qualidade, que possuam boa reputação no mercado do segmento e que possam oferecer produtos com garantia e certificação de qualidade.
Além disso, uma boa distribuidora de EPI deve contar com um considerável histórico de satisfação por parte de seus clientes anteriores, de modo que a sugestão mais importante quando estamos falando da garantia de desempenho é pesquisar sobre o fornecedor escolhido.
Exames de admissão e de demissão
Toda vez que uma funcionário é admitido em uma empresa ele deve passar por uma série de exames e avaliações para que sua saúde seja verificada antes que ele comece a exercer seu cargo ocupacional.
Dessa forma, o exame admissional é obrigatório por conta de oferecer informações sobre a capacidade do candidato de exercer tal função e também para garantir um comparativo confiável ao final de seu período contratual.
Nesse caso, o exame demissional também é de extrema importância, sendo uma forma de verificar se o funcionário está deixando a empresa nas mesmas condições de saúde em que a adentrou.
Isso é importante para garantir a saúde e a integridade física dos colaboradores e também para procedimentos legais relacionados com demandas trabalhistas.
Garantia de conforto e saúde
O mais importante, vale ressaltar, é oferecer todo o suporte necessário para que os funcionários da sua empresa possam contar com mais proteção e conforto dentro do ambiente de trabalho.
A higienização dos espaços é uma das demandas quando estamos falando desse aspecto, sendo indicada a contratação de empresas de higiene ocupacional para a garantia de ambientes conservados conforme as leis do trabalho.